Các tiêu chí đánh giá phần mềm chấm công tính lương hiện đại và chuyên nghiệp

Thực trạng đang xảy ra ở hầu hết các doanh nghiệp hiện nay đó chính là việc không kiểm soát được việc chấm công tính lương của nhân viên. Sử dụng máy chấm công nhưng không kiểm soát được sự ra vào, tính lương theo phương pháp thủ công gây sai sót và tạo ra nhiều bất cập. Giải pháp đúng đắn nhất hiện nay cho các doanh nghiệp đó là cần sự giúp đỡ của một Phần mềm chấm công tính lương để giải quyết triệt để những tình trạng trên.
Thực tế trên thị trường hiện đang có rất nhiều phần mềm chấm công, tính lương với những tính năng khác nhau, cách sử dụng khác nhau và thậm chí phần mềm được sử dụng miễn phí những không hiệu quả. Bạn là một nhà lãnh đạo giỏi cần có những kiến thức chuyên sâu và phải bỏ túi những tiêu chí lựa chọn phần mềm theo sự đánh giá chung.



1. Phần mềm chấm công tính lương tự động, chính xác cao
Doanh nghiệp bạn đang phải đối đầu với tình trạng chấm công, tính lương theo hình thức thủ công, việc chấm công bằng máy chấm công nhưng không kiểm soát được sự ra vào của nhân viên bởi số lượng nhân viên ngày càng đông. Việc tính lương là bài toán đau đầu của các nhà quản trị nhân sự với công thức tính lương bằng tay mất thời gian mà gây ra nhiều sai sót. Tiêu chí để lựa chọn phần mềm phải có độ chính xác cao, tự động tính toán thông minh, phần mềm kết hợp với máy chấm công để việc kiểm soát được diễn ra thuận lợi.
2. Hình thức chấm công linh hoạt, mềm dẻo
Quy trình chấm công trên phần mềm phải được thiết kế mềm dẻo để vận dụng cho nhiều loại hình doanh nghiệp, phù hợp với những quy trình chấm công khác nhau và thích ứng được dễ dàng khi có thay đổi quy trình trong công tác chấm công của từng doanh nghiệp.
Tính lương theo cấu hình định sẵn và có thể thay đổi
Tính lương trên phần mềm theo công thức, cấu hình chung và có thể dễ dàng thay đổi để phù hợp cho mỗi phương thức tính toán khác nhau.
3. Quản lý chấm công, tính lương trực tuyến
Phần mềm chấm công tính lương sử dụng trực tuyến có thể kiểm soát được sự ra vào của nhân viên mọi lúc mọi nơi và ở bất cứ đâu cũng có thể tính lương được khi có kết nối ineternet.




Phần mềm chấm công tính lương iBom.HR - giải pháp chấm công tính lương tự động thông minh giúp công tác chấm công dễ dàng, tiện lợi và hiệu quả hơn bao giờ hết. Phần mềm quản lý nhân sự giúp việc chấm lương, tính công trực tuyến với tính chính xác cao, linh hoạt và mềm dẻo nhất. Giải pháp iBom.HR đáp ứng được tất cả 4 tiêu chí đánh giá lựa chọn trên.

Nếu bạn quan tâm đến phần mềm của chúng tôi thì nhanh tay ĐĂNG KÝ TƯ VẤN miễn phí để trải nghiệm và có cái nhìn trực quan hơn. 


Nhận xét

  1. Hiện bên tôi đang sử dụng công thức tính lương trên excel nhưng thấy gặp nhiều bất cập nên muốn tìm một phần mềm chấm công tính lương thông minh hơn. Không biết ibom có đáp ứng được yêu cầu của tôi ko?

    Trả lờiXóa
  2. Đặc thù của iBom.HR là tính mềm dẻo và linh hoạt phù hợp cho nhiều loại hình doanh nghiệp với những cách tính lương khác nhau. Nếu bác đang cần một phần mềm chấm công tính lương thì cứ đăng ký dùng thử đi ạ

    Trả lờiXóa
    Trả lời
    1. Nghĩa là phần mềm có thể chỉnh sửa theo yêu cầu đúng không bạn?

      Xóa
    2. Đúng rồi bạn nhé, đặc thù của phần mềm iBom.HR là linh hoạt theo nhu cầu

      Xóa
    3. ibom tuyệt vời lắm ạ

      Xóa
    4. dạ vâng, nếu được chỉnh sửa thì chắc nó sẽ phù hợp với hình thức quản lý bên em hơn

      Xóa
    5. Tôi cũng muốn dùng thử phần mềm bên bạn

      Xóa
  3. Cho mình dùng thử phần mềm bên bạn nhé

    Trả lờiXóa
    Trả lời
    1. Bạn vào link http://www.ibom.com.vn/index.php?route=account/trial này để đăng ký dùng thử nhé

      Xóa
    2. Ok, mình đăng ký rồi, bạn xác nhận giúp mình nhé

      Xóa
    3. Bên em đã cấp tài khoản dùng thử cho bác rồi đấy, không biết bác đã nhận được chưa?

      Xóa
    4. Vâng, e nhận được rồi bác nhé. e sắp hết thời gian dùng thử rồi, nếu được thì bác gia hạn thời gian cho e tìm hiểu thêm 1 tuần nữa nhé

      Xóa
    5. Bác được gia hạn thời gian dùng thử rồi chứ?

      Xóa
    6. Vâng, em được gia hạn thời gian dùng thử rồi bác nhé. Cảm ơn bác nhiều ạ

      Xóa
  4. Tôi muốn dùng thử phần mềm bên bạn, liên hệ sớm cho tôi nhé

    Trả lờiXóa
  5. Cho em xin link đăng ký dùng thử cái nhỉ?

    Trả lờiXóa
    Trả lời
    1. Link đăng ký dùng thử: http://www.ibom.com.vn/index.php?route=account/trial đây bác nhé

      Xóa
    2. Cảm ơn bác nhé, em cũng vào dùng thử cái xem thế nào

      Xóa
    3. Cảm ơn ban Huệ Bờm nhiều nhé, bận quá giờ mới vào check tin nhắn được. Phần mềm này dùng trên link web phải không bạn?

      Xóa
    4. Chuẩn rồi bạn nhé, khi bạn đăng ký dùng thử bên ibom sẽ cấp link web và thông tin tài khoản cho bạn đăng nhập

      Xóa
    5. Dạ vâng, ibom sử dụng trên nền web nên chỉ cần có kết nối internet là có thể truy cập được bất cứ lúc nào bác nhé

      Xóa
    6. Dạ, thế thì tiện quá. Cảm ơn hai bác nhiều ạ

      Xóa
  6. Dùng thử phần mềm trong thời gian bao lâu vậy ạ

    Trả lờiXóa
    Trả lời
    1. Dùng thử 1 tuần đấy bác

      Xóa
    2. Vâng, cảm ơn bác nhiều nhé. Không biết 1 tuần có đủ cho mình tìm hiểu ko bác nhỉ? Tôi thấy hơi ít

      Xóa
    3. Phần mềm hỗ trợ dùng thử trong vòng 1 tuần và có thể gia hạn thêm thời gian dùng thử nếu khách hàng muốn tìm hiểu thêm ạ

      Xóa
  7. Được đấy, phải dùng thử mới được

    Trả lờiXóa
    Trả lời
    1. Dùng thử đi bác, tôi cũng đang dùng thử thấy được lắm ạ

      Xóa
    2. Cảm ơn mọi người đã ủng hộ và tin tưởng sản phẩm bên em, bác nào chưa dùng thử thì có thể đăng ký để trải nghiệm phần mềm nhé

      Xóa
    3. Các bác dùng thử phần thấy được ko ạ?

      Xóa
    4. Cảm ơn m.n đã ủng hộ phần mềm. Anh em ai có nhu cầu có thể vào dùng thử để cho e đánh giá về sản phầm bên em ạ

      Xóa
    5. Dạ vâng, tôi đang dùng thử rồi. Cảm ơn ibom

      Xóa
    6. Bác Ngoc dùng thử thấy sao rồi bác?

      Xóa
    7. Cảm ơn anh em đã đóng góp ý kiến ạ

      Xóa
  8. Thế dùng thử trong vòng bao lâu bác nhỉ?

    Trả lờiXóa
    Trả lời
    1. Dùng thử 7 ngày hay sao đó bác, trước em cũng thế sau đó nhờ họ gia hạn thời gian dùng thử cho thêm 1 tuần nữa đấy

      Xóa
    2. Dạ thế ạ, e đang muốn dùng thử phần kho, nhân sự và quản lý công trình thì liệu 1 tuần có đủ không bác nhỉ?

      Xóa
    3. Nếu không đủ bác có thể xin gia hạn thêm thời gian dùng thử mà, bác cứ yên tâm trước e dùng 2 phân hệ mà dùng thử 2 tuần đấy

      Xóa
    4. Chuẩn rồi bác. Bác cứ dùng nếu cần có thể liên hệ để gia hạn thời gian dùng thử mà

      Xóa
    5. Cảm ơn anh em đã chia sẻ ạ

      Xóa
  9. Dạ thế à bác? Thế thì em cũng yên tâm rồi

    Trả lờiXóa

Đăng nhận xét

Bài đăng phổ biến từ blog này

Quản lý nhân sự chấm công tính lương - Thực trạng và Giải pháp

Phần mềm chấm công tính lương - giải pháp tinh hoa cho các doanh nghiệp Việt

Nâng cao hiệu quả công tác chấm công tính lương và kiểm soát ra vào hiệu quả